El premio DAISY para enfermeros extraordinarios reconoce el trabajo extraordinario que los enfermeros hacen todos los días. El premio fue establecido por la Fundación DAISY, una fundación que lucha por la eliminación de enfermedades que atacan al sistema inmunológico y fue creada en memoria de J. Patrick Barnes.
Los padres del Sr. Barnes establecieron la fundación en memoria de Patrick, porque habían experimentado personalmente las habilidades, el cuidado y la compasión de muchos enfermeros.
El premio se otorga mensualmente a un enfermero destacado en hospitales de todo Estados Unidos.
El Premio Nightingale a la excelencia reconoce y distingue los logros, los éxitos y los esfuerzos extraordinarios de nuestros enfermeros clínicos, líderes en enfermería y colegas que van más allá de su deber.
El premio Grace reconoce los logros destacados y la dedicación en el cuidado de niños y mujeres embarazadas. Este premio interno se otorga cada año a miembros del equipo de cualquier parte de la organización.
El Premio a la Excelencia de Liderazgo se estableció para distinguir a quienes tienen como principal responsabilidad administrar personas, proyectos o procesos y se destacan en liderazgo, trabajo en equipo, comunicación, rendición de cuentas, atención al cliente y obtención de resultados.
El premio R.O.S.E es un reconocimiento trimestral para toda la organización que premia a los empleados de cada división que reflejen un servicio interno/externo extraordinario. Los premios se otorgan por un servicio único y destacado o un patrón continuo de comportamiento que, finalmente, contribuye a una experiencia extraordinaria para el paciente.
Premios nacionales ganados por enfermeros del Stanford Children’s Health
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